Blockseminar: Diversity- und Gendertraining –Kompetenz im Umgang mit Vielfalt entwickeln - Details

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Allgemeine Informationen

Veranstaltungsname Blockseminar: Diversity- und Gendertraining –Kompetenz im Umgang mit Vielfalt entwickeln
Untertitel
Semester SoSe 2019
Aktuelle Anzahl der Teilnehmenden 8
maximale Teilnehmendenanzahl 20
Heimat-Einrichtung Gleichstellungsbüro
Veranstaltungstyp Blockseminar in der Kategorie Offizielle Lehrveranstaltungen
Erster Termin Freitag, 21.06.2019 09:00 - 17:45, Ort: 15/E27
Art/Form
Teilnehmende Das Seminar ist geöffnet für:
a) Tutor*innen, die sich dieses Vertiefungsmodul im Rahmen des Tutorenzertifikats anrechnen lassen können.
b) Teilnehmende des Geschlechterforschungszertfikats, die sich diesen Workshop für das Zertifikat anrechnen lassen können (zusätzliche Aufgabe erforderlich)
c) interessierte Studierende, die sich diesen Workshop für die Schlüsselkompetenzen anrechnen lassen können (nur im 2-Fächer Bachelor möglich) (zusätzliche Aufgabe erforderlich)
Sollten sich weniger als 10 Personen anmelden, fällt das Training aus. Beide Tage des Trainings müssen vollständig besucht werden. Die Teilnahme an nur einem Tag des Trainings ist nicht möglich.
Leistungsnachweis Zwischen den zwei Seminarterminen müssen Sie ein Arbeitsblatt mit Reflektionsaufgaben bearbeiten.
Ansonsten müssen für 2 CP folgende Leistungen erbracht werden:
a) Teilnehmende des Geschlechterforschungszertfikats sowie Studierende, die sich den Workshop im Rahmen der Schlüsselkompetenzen anrechnen lassen wollen (nur im 2-Fächer Bachelor möglich): Es muss eine zusätzliche Ausarbeitung (ca. 5-10 Seiten) nach Ende des Workshops eingereicht werden, um sich den Workshop im Rahmen des Zertifikats/der Schlüsselkompetenzen anerkennen zu lassen. Die Ausarbeitung muss bis Ende des Semesters bei uns eingehen. Die Leistung wird nicht benotet.
b) Tutor*innen, die im Rahmen des Tutorenzertfikats teilnehmen (Vertiefungsmodul). Es muss nach dem Workshop keine weitere Leistung erfolgen, sondern die Reflexion erfolgt im Rahmen des zu erstellenden Individuellen Portofolios.
Darüber hinaus stellen wir auf Wunsch auch Teilnahmebescheinigungen aus.
Sprache deutsch
Hinweise zur Veranstaltung Wir versuchen den barrierearmen Besuch dieser Veranstaltung möglich zu machen. Falls Sie besondere Bedürfnisse haben, die bei der Organisation beachtet werden müssen, wenden Sie sich bitte an die Trainerinnen.
ECTS-Punkte 2

Räume und Zeiten

15/E27
Freitag, 21.06.2019 09:00 - 17:45
Freitag, 28.06.2019 09:00 - 16:00

Kommentar/Beschreibung

“Diversity” bedeutet auf Deutsch übersetzt “Vielfalt“ oder „Vielfältigkeit“. Jeden Tag sind wir an der Universität von Menschen unterschiedlichen Alters, sexueller Orientierung, Status, Bildungshintergrund, Herkunft, etc. umgeben und tragen selbst mit unserer Person zu einer weiteren Vielfältigkeit der Universität Osnabrück bei. Obwohl Diversität der Normalfall statt die Ausnahme ist, kann das Zusammenleben und –studierenden mit unterschiedlichen Menschen Unsicherheiten hervorrufen.
Das 1,5-tägige Diversity- und Gender Training soll Studierende darin unterstützen einen kompetenten und professionellen Umgang mit Vielfalt und den damit verbundenen Herausforderungen zu entwickeln. Neben der Sensibilisierung für Diversität und Diskriminierung erwerben die Studierenden Wissen über Diversitätskategorien, über Beratungsinstitutionen und wie sie in konkreten Fällen Handlungssicherheit erlangen können.
Der Workshop erfordert keine Vorkenntnisse. Er ermöglicht den Studierenden aber ihre Vorkenntnisse zur Geschlechter- und Diversitätsforschung einzubringen und praktisch anzuwenden. Mitgebracht werden sollte vor allem das Interesse das eigene Wissen zu Diversität und Geschlechterrollen zu erweitern und sich kritisch mit eigenen Stereotypen auseinanderzusetzen.
In diesem interaktiven Workshop:
- Reflektieren die Teilnehmer*innen über die eigene Diversität und (Geschlechter-)Rollenbilder
- Werden die Teilnehmer*innen sensibilisiert für die Diversität anderer
- Lernen die die Teilnehmer*innen reflektiert mit Diversität und Geschlechterstereotypen umzugehen
- Lernen die Teilnehmer*innen Theorie und Praxis zu verknüpfen, z.B. durch die Bearbeitung von Fallbeispielen
Wir versuchen den barrierearmen Besuch dieser Veranstaltung möglich zu machen. Falls Sie besondere Bedürfnisse haben, die bei der Organisation beachtet werden müssen, wenden Sie sich bitte an die Trainerinnen.

Anmelderegeln

Diese Veranstaltung gehört zum Anmeldeset "Beschränkte Teilnehmendenanzahl: Diversity- und Gendertraining –Kompetenz im Umgang mit Vielfalt entwickeln".
Folgende Regeln gelten für die Anmeldung:
  • Es wird eine festgelegte Anzahl von Plätzen in den Veranstaltungen verteilt.
    Die Plätze in den betreffenden Veranstaltungen wurden am 20.02.2019 um 23:59 verteilt. Weitere Plätze werden evtl. über Wartelisten zur Verfügung gestellt.
  • Eine Anmeldung ist erst nach Akzeptieren der Teilnahmebedingungen möglich:
    Liebe Teilnehmer*innen,

    1) Verbindlichkeit der Anmeldungen
    Ihre Anmeldung ist eigentlich verbindlich, sobald Sie auf der Teilnehmerliste stehen. Da in der Vergangenheit jedoch viele Teilnehmer*innen trotz der Verbindlichkeit nicht erschienen sind und dies schade um die Platz-Ressourcen ist, haben wir unser Anmeldeverfahren angepasst:
    Wenn Sie als Teilnehmer*in in einer Veranstaltung angemeldet sind, erhalten Sie ca. 4 Wochen vor dem Kurs eine E-Mail mit der Bitte, uns Ihre Anmeldung nochmals zu bestätigen. Sollten Sie auf diese E-Mail in der angegebenen Frist nicht reagieren, so ist Ihre Anmeldung ungültig und Sie werden von uns wieder aus der Veranstaltung ausgetragen.

    2) Wartelistenplätze
    Sobald eigentlich angemeldete Teilnehmer*innen nicht auf unsere E-Mail mit der Bitte um Rückmeldung reagieren, werden diese ausgetragen und es rutschen Teilnehmer*innen von der Warteliste nach: Diese werden angeschrieben und ebenfalls gebeten, Ihren Platz innerhalb einer bestimmten Frist zu bestätigen. Geschieht dies nicht, werden weitere Studierende von der Wartliste angeschrieben und nach Bestätigung des Platzes verbindlich eingetragen. Dieser Prozess geht zeitlich zum Teil bis kurz vor Beginn des Kurses. Das heißt folglich, dass es für alle Studierenden auf den Wartelisten eine Chance gibt, den Kurs trotz Wartelistenplatz doch zu besuchen.

    3) Mindestteilnehmer*innenzahl
    Sollten sich weniger als 8 Personen zu dem Workshop anmelden, fällt dieser aus. Sie werden eine Woche vor dem Workshop benachrichtigt, ob er stattfindet.

    Wir empfehlen Ihnen daher, regelmäßig Ihre E-Mails abzurufen.

    Falls Sie Rückfragen oder Hinweise zur Veranstaltung haben, melden Sie sich bitte bei Melora Felsch (mfelsch@uos.de)

Anmeldemodus

Die Anmeldung ist verbindlich, Teilnehmende können sich nicht selbst austragen.